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青島市安徽商會顧問委員會“迎中秋、慶國慶”座談會

發布日期:2020-09-23

青島市安徽商會

簡    報

2020第23期(總第140期)

青島市安徽商會秘書處編

2020年9月20日


青島市安徽商會顧問委員會

“迎中秋、慶國慶”座談會

      9月20日上午,青島市安徽商會顧問委員會“迎中秋、慶國慶”座談會在商會辦公室(福州北路129號山東留學大廈4層)召開。

會前領導們參觀商會

      顧問委員會顧問何昌運、劉珍貴、鐘平、陳錦發、劉先才、莫庸、陳世國、朱玉光、金林、楊剛、陸勝剛、姚繼華、獨成錄、王璞、胡志堅、陳云昌、許顯友、盛承玉、謝首發、汪立高、張兆瑜等顧問委員會老領導參加了座談會。

      參加會議的還有商會會長兼顧問委員會主任王明春、黨委書記楊禹來、執行會長楊凱、監事長吳超、秘書長兼顧問委員會副主任陳俊言、黨建辦主任兼顧問委員會副主任劉守銀、八個區域組組長或組長代表及秘書處工作人員共35人。陳俊言主持了會議。

會議現場

秘書長、顧問委員會副主任陳俊言主持了會議

      執行會長楊凱在會上發言,對商會2020年工作完成情況進行了匯報。

      楊凱表示因為新冠病毒,2020年,注定是不尋常的一年,給同胞們乃至全人類帶來一場深重災難,疫情的發展確實給商會的工作造成了困難和壓力。但商會在在座各位老領導們的關心支持下,在明春會長和禹來書記的正確領導,通過理事會成員的積極推動,和商會全體會員的共同努力,盡管形式嚴峻,困難重重,但仍然保持商會健康運行,各項工作都在有條不紊的開展。

      感謝顧問委員會各位老領導對商會的工作給予一如既往的理解、支持和幫助,也深切希望能不斷聆聽老領導們的諄諄教誨,特別是對商會在日常工作中存在不到之處給予批評和指正。

執行會長楊凱在會上發言

       監事長吳超在會上發言,對監事會2020年工作情況進行了匯報。

      吳超表示,監事會根據理事會三年工作目標和2020年工作計劃,針對商會目前會員多,會員要求提升的現實狀況,為確保商會各項工作嚴格按章辦會、按理事會決議執行、財務信息公開透明、我們除參加會長辦公會、理事會常規監督外,開展了工作如下:一是安排走訪調研50余家會員企業。二是分別加入各區域組,配合各區域組開展工作。三是財務信息透明公開。四是關注會員輿情,實施專項檢查。

      吳超強調,監事會一定會全力以赴、認真履職,為商會的發展保駕護航。

監事長吳超在會上發言

      黨委書記楊禹來在會上發言,從基本情況、組織建設、目標和任務等方面匯報了2020年黨建工作情況。

      楊禹來指出,加強組織建設,始終保持黨建核心引領,一如既往地加強黨的建設、黨的領導。探索黨建與商會建設有機結合、相互促進的新方式新方法是黨建工作的目標,黨員和會員企業互幫互助,共同發展,是黨建工作的核心要點。不斷創新是黨建工作的主旋律。

      楊禹來強調,商會黨委始終以圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展的理念為抓手,以發揮支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為抓手,始終擁護會員大會和理事會決議,團結帶領黨委一班人不斷創新,銳意進取,確保2020年計劃順利完成,為確保市委組織部,授予的“基層示范黨委”后續工作提供保障。

      楊禹來表示,將堅決擁護明春會長,對破壞團結局面的黨委堅決不答應。總書記曾說過:“人們對美好生活的向往就是我們黨的奮斗目標”,商會的健康穩定發展就是商會黨委的奮斗目標。

黨委書記楊禹來在會上發言

      顧問委員會會員企業發展部成員姚繼華受會員企業發展部主任榮光委托在會上發言,對會員企業發展部工作情況進行了通報。

      會員企業發展部是青島安徽商會今年五月份決定設立的。設立以來,在顧問委員會的領導下,在明春主任親自指導下,主要做了五件事:一是準確定位,科學把握會員企業發展部的職能。二是組織調研,努力掌握影響會員企業發展的因素。三是認真研究梳理,適時向顧問委員會提出有關發展方面工作的建議。四是接受商會邀請,列席了商會三屆二次會長辦公會會議,并提出了建議。五是應邀參加會員企業發展部、會員企業維權部座談會。

      姚繼華表示,會員企業發展部將在盡可能不影響會員企業正常工作的情況下,多交流思想,多收集信息,多提出具有真知灼見的建議。希望青島安徽商會平臺,早日成為青島商會界的品牌!

顧問委員會會員企業發展部成員姚繼華在會上發言

      顧問委員會會員企業維權部主任朱玉光在會上發言,對會員企業維權部工作情況進行了通報。

      朱玉光表示:會員企業維權部自五月份成立,成立后會員企業維權部五位同志迅速進入情況,展開了工作。主要完成了以下幾方面工作:

      一、準確定位,使維權工作開局良好。一是確定了自愿無償、依法維權、咨詢為主的三條原則。二是召開會議,對上級有關法律政策,商會的有關要求進行了學習研討。三是研究制定了開展維權工作的實施意見。從指導思想、工作任務、方法措施、基本要求、自身建設等幾方面進行了規范。

      二、深入調研,摸清商會會員企業涉法問題基本狀況。同時開展了普法教育,回應了會員企業提出的問題,對于個案研究了解決辦法。調研后提交了調研報告,報告得到了商會、顧問委員會的認可,并予以實施。

顧問委員會會員企業維權部主任朱玉光在會上發言

      會上,與會顧問委員會老領導就商會基本工作、商會工作提升、商會發展方向等方面提出了意見和建議。會議氣氛熱烈。

顧問陸勝剛在會上發言

顧問胡志堅在會上發言

顧問陳世國在會上發言

顧問金林在會上發言

顧問莫庸在會上發言

顧問楊剛在會上發言

顧問劉先才在會上發言

顧問何昌運在會上發言

      會長王明春在會上總結性發言,對老領導們提出的寶貴意見和建議表示感謝。會后將召開會長辦公會對相關問題進行研究解決。

      王明春指出,要打造服務型商會,商會的核心工作就是“服務”。

      一是服務皖青兩地政府,發揮商會橋梁紐帶作用。樹立窗口,代表安徽企業乃至安徽人形象。

      二是服務會員,三屆理事會把開展區域組工作作為服務會員的核心內容。開展活動內容要豐富,形式要簡單,讓會員企業每一次開會都有所收獲。成立建筑建材委員會、顧問委員會(下設會員企業發展部、會員企業維權部)、公益事業委員會、商會信息、服務平臺等,使會員企業通過平臺交流溝通,實現共同發展。

      王明春強調,要以黨建為引領,文化為核心開展工作。

      一是以黨建引領商會健康穩定發展,以黨建促會建,提高政治站位,把握政治方向。

      二是以文化為核心開展工作,打造家文化,商會的辦會理念就是“徽商一家親”。要團結互助,和睦相處。要對大家庭有責任、義務和擔當。,商會的五種新徽商精神與總書記提出的企業家精神一脈相承,只有具備這種精神和境界才能把企業做好。通過五種新徽商精神打造“團結友愛、誠實守信、合作共贏”的企業家核心價值觀,從而團結會員凝聚更多正能量的安徽企業家。

會長王明春在會上總結性發言

      會后,大家合影留念。

合影留念

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